A continuación detallamos todas las características del puesto:
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de una organización especialmente orientada a las personas.
Unirte a un equipo multidisciplinar y en continuo desarrollo.
Salario competitivo.
Formación continua totalmente adaptada al puesto.
Amplia oferta de beneficios sociales: Afiliación opcional a seguro médico privado de empresa, campamento para los hijos de nuestros trabajadores en las temporadas estivales, descuentos y ofertas en nuestros hoteles, servicio de psicología gratuito y ¡muchas más!
Comedor de personal.
Parking privado.
¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 3 años realizando funciones asociadas al puesto.
Nivel alto de Inglés.
Orientación al cliente y hacia los resultados.
Capacidad analítica.
Trabajo en equipo y capacidad de inspiración.
Creatividad e Innovación.
¿Cuáles serán tus funciones?
Desarrollo de estrategia de marketing y comunicación.
Supervisión del equipo.
Gestión de presupuesto y optimización de inversiones de marketing.
Supervisar campañas publicitarias Online y Offline.
Supervisar la gestión de contenido del sitio web, blogs, redes sociales y otras publicaciones de marca.
Investigación de mercado y análisis de la competencia.
Optimización y análisis de campañas de marketing.
En definitiva, tu misión será dar apoyo a la dirección del departamento Sales & Marketing, desempeñar un papel clave en la estrategia de marketing para atraer clientes y aumentar la visibilidad de la marca.
Requisitos:
Estudios superiores en Dirección comercial o Marketing / Comunicación.
Experiencia mínima de 3 años realizando funciones asociadas al puesto.
Nivel alto de Inglés.
Nivel alto de ofimática.
Se valorará positivamente el conocimiento del entorno digital y del ecosistema de la distribución y comercialización hotelera, así como el servicio al cliente en hoteles.