Responsable de marketing

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  • Barcelona » Barcelona » (España)
  • Marketing Y Comunicacion
  • Publicada el 02/11/2023
  • indefinido, jornada completa
  • 22.000 € -26.000 € Bruto al año

Descripción de la oferta de empleo:

¿Te apasiona la música electrónica y el marketing digital? ¿Crees en la segunda mano como un modelo de consumo más sostenible y circular que beneficia a la sociedad? Sounds Market te ofrece la oportunidad única de dar el paso adelante que necesitas en tu carrera, desarrollando tus habilidades en un sector que te encanta, en un equipo joven y pequeño, donde asumirás responsabilidades, donde podrás dar rienda suelta a tu creatividad y donde tomarás decisiones que tendrán un impacto real e inmediato sobre los miles de usuarios que forman nuestra comunidad, siempre con la música y la sostenibilidad por bandera.

Con tu incorporación queremos llevar Sounds Market al siguiente nivel para ser, antes de dos años, la plataforma de segunda mano para músicos y DJ líder en Europa. Para ello es necesario consolidar nuestra posición en España, y lograr un fuerte crecimiento en otros países clave como son Francia, Alemania e Italia.

Lo primero que haremos una vez te incorpores es trazar un plan de marketing que contemple acciones que incrementen nuestro tráfico web y también nuestra notoriedad de marca y reputación en estos países. ¿Crees que eres la persona indicada para ello? Vamos a ver si cumples con los requisitos:

Perfil del candidato/candidata:

Sabemos que el candidato perfecto no existe (¡te retamos a que nos demuestres lo contrario!), pero si cumples con la mayoría de las siguientes características, puedes ser la persona indicada para ser nuestro CMO:

  • Tener proactividad y curiosidad para aprender y mejorar cada día. El mundo digital cambia a diario, y nosotros debemos hacerlo a la par.
  • Conocer bien el sector musical, idealmente el de la música electrónica y DJ. De lo contrario, es difícil que puedas conectar bien con nuestra audiencia y crear contenido de calidad para ésta.
  • Nivel de inglés alto, e idealmente tener francés, italiano o alemán nativo. Como queremos crecer en varios países de Europa, es muy importante que domines el idioma de, como mínimo, uno de estos.
  • Experiencia trabajando en marketing de como mínimo dos años. Nadie nace aprendido, y tal vez alguna de las tareas que te pediremos no la habrás hecho nunca. Pero sí que necesitamos que tengas experiencia en varias de ellas.

Tareas a realizar:

  • SEO: hasta la fecha, el 100% de nuestro tráfico es orgánico. Hay que trabajar el SEO on-page de nuestra página comercial, pero también crear artículos para nuestro blog con cierta periodicidad, sabiendo identificar las acciones y keywords que nos darán más visibilidad en Google.
  • SEM y Social Ads: dispondrás de un presupuesto mensual para invertir en campañas, orientadas tanto a conversión como a generar brand awareness. ¡Valoraremos muy altamente que tengas experiencia previa creando campañas!
  • Community Management: si has echado un vistazo a nuestras redes sociales (más te vale, si te estás inscribiendo a esta oferta), habrás visto que nos falta estrategia, contenido y seguidores. ¡Necesitamos que alguien les dé vidilla de nuevo!
  • Email marketing: tenemos una bbdd de miles de usuarios aburridos de recibir cada semana el mismo newsletter. ¿Serás tú la persona que les alegre la tarde de los martes con nuevas ideas para nuestros emails?
  • Otros: queremos mejorar nuestra notoriedad de marca y reputación. Para ello tenemos varias ideas en mente (colaboraciones con otras marcas, influencers?), pero nos falta ese alguien que tenga el tiempo y las ganas de ejecutarlas, así como de ?molestarnos? cada semana con nuevas ideas y propuestas, por más alocadas que sean.

Condiciones:

  • Trabajo a jornada completa, con flexibilidad y con la opción que sea en remoto. Puedes trabajar desde tu casa, pero también contamos con una oficina en el barrio de Gracia (Barcelona) donde puedes acudir si así lo prefieres.
  • Remuneración según valía, entre 1.400? y 1.800?/mes netos el primer año. Posibilidad de contar con incentivos por objetivos y posibilidad de plan de carrera con mejora de condiciones en función a resultados.
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